Văn hoá tuyển dụng là một phần của văn hóa doanh nghiệp, thường bị bỏ qua hoặc chỉ được xử lý bởi bộ phận tuyển dụng. Tuy nhiên, để phù hợp với xu hướng thị trường, quy trình tuyển dụng cần được kiểm tra và điều chỉnh thường xuyên. Doanh chủ nên đầu tư đào tạo chuyên môn và kỹ năng tuyển dụng cho nhân sự bộ phận tuyển dụng để xây dựng thương hiệu tuyển dụng tốt.
Tuyển dụng
-
-
“Tuyển Dụng Nhân Viên Kinh Doanh – Lương 15-25 Triệu/Tháng tại OTI Group. Mô tả công việc: Chăm sóc khách hàng, phát triển thị trường mới. Quyền lợi: Lương 15-25 triệu/tháng, thưởng doanh số, hỗ trợ chi phí đi lại, ăn uống và nghỉ khi công tác xa. Địa chỉ: 86, Ngõ 192 Lê Trọng Tấn, Thanh Xuân, Hà Nội.”
-
Thiếu hụt lớn trong lĩnh vực Quản trị An ninh mạng dẫn đến nhu cầu tuyển dụng hàng ngàn chuyên gia trong 3 năm tới. FPT Jetking ra mắt chương trình Quản trị An ninh Mạng và Đám mây tích hợp AI, ổn định và tăng trưởng, lương hấp dẫn, đòi hỏi kỹ năng phân tích dữ liệu, điều tra số và trí tuệ nhân tạo.
-
Đài Truyền hình Việt Nam tuyển 20 lao động hợp đồng cho 6 vị trí: Phóng viên, Biên tập viên, Quay phim, Thiết kế đồ họa, Kỹ thuật hậu kỳ và Chuyên viên tài chính. Ứng viên phải có quốc tịch Việt Nam, từ 22-45 tuổi, bằng cấp Đại học trở lên và đủ sức khỏe. Hồ sơ ứng tuyển được nhận từ 28/7 đến 01/8/2025.