Đội ngũ nhân viên y tế thôn bản và cô đỡ thôn bản đóng vai trò quan trọng như “cánh tay nối dài” của ngành y tế, đảm nhận phổ biến kiến thức sức khỏe và cung cấp dịch vụ chăm sóc y tế cơ bản cho người dân vùng sâu, vùng xa. Tuy nhiên, chế độ đãi ngộ hiện tại chưa tương xứng với công việc và trách nhiệm, gây khó khăn cho hoạt động và nâng cao trình độ chuyên môn. Điều chỉnh chính sách, bao gồm tăng phụ cấp, áp dụng chế độ phụ cấp công bằng, quản lý hiệu quả và đầu tư đào tạo, là cần thiết.
